Frivillig innskuddspensjon er en pensjonsordning arbeidsgivere kan tilby i tillegg til obligatorisk tjenestepensjon (OTP). Ordningen gir fleksibilitet i innskuddsnivåer, investeringsvalg og ekstra pensjonssparing for ansatte, samtidig som den kan styrke bedriftens posisjon som attraktiv arbeidsgiver.
Hva er Frivillig Innskuddspensjon?
I motsetning til obligatorisk tjenestepensjon, som har krav til minimum innskuddssatser, er frivillig innskuddspensjon helt valgfri for arbeidsgiveren. Arbeidsgivere kan tilpasse innskuddsnivået og investeringsprofilen for å møte bedriftens og de ansattes behov.
| Egenskap | Obligatorisk Innskuddspensjon (OTP) | Frivillig Innskuddspensjon |
|---|---|---|
| Minimum innskuddssats | 2% av lønn mellom 1-7,1G | Valgfri sats, ofte 1“10% av lønn |
| Formål | Oppfylle lovkrav | Tilleggssparing og konkurransefordel |
| Skattebehandling | Fradragsberettiget for bedrift | Fradragsberettiget for bedrift |
| Investeringsvalg | Begrensede alternativer | Fleksible profiler og leverandørvalg |
| Ansattes rettigheter | Standardisert ordning | Skreddersydde løsninger for de ansatte |
Fordeler med Frivillig Innskuddspensjon
- Rekruttering og retention: Tiltrekker talent og øker ansattlojalitet.
- Skattefordeler: Fradragsberettiget for bedriften som lønnskostnad.
- Fleksibilitet: Velg nivå på innskudd og investeringsprofil.
- Merverdi for ansatte: Økt pensjonssparing utover lovpålagte nivåer.
Regnskaps- og skattemessig behandling
Regnskapsføring av frivillig innskuddspensjon skjer på samme måte som for obligatorisk ordning:
| Konto | Debet | Kredit |
|---|---|---|
| Lønnskostnad | X | |
| Skyldig pensjonspremie | X |
Innskuddet føres som en løpende kostnad i resultatregnskapet, og skyldig beløp som kortsiktig gjeld inntil betaling.
Implementering i praksis
- Definer mål for ekstra pensjonssparing og budsjett.
- Velg leverandør og forhandle innskudds- og administrasjonsvilkår.
- Informer ansatte om ordningen og valgmuligheter.
- Opprett og avtal pensjonsordning skriftlig.
- Følg opp innbetalinger og rapporter i regnskapet.